2016-03-11 15:40:21 公务员考试 https://fj.huatu.com/gwy/ 文章来源：福建教师招聘考试网
【导读】华图福建公务员考试网同步福建教师招聘考试网发布：2016三明建宁县城区部分小学幼儿园选拔补充岗位教师公告(2),详细信息请阅读下文!如有疑问请加【三明公务员考试招考汇总】
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五、奖励分项目及分值
1.综合奖：获县级以上党委、政府或教育部门表彰的 "优秀教师"、"先进教育工作者"、"优秀共产党员"、"优秀党务工作者"、"学科带头人"、"老师"、"星级教师"、"教坛新秀"、"优秀德育工作者"、"优秀班主任"、"优秀团干（团员）"、"优秀少先队辅导员"、"综治安全先进个人"、"美班主任"等称号的，县教育主管部门的加0.3分，县处级的加0.5分，市厅级的加1分，省部级以上的加1.5分。
2.单项奖：
（1）参加县级以上优质课竞赛，获得县一等奖的加0.5分，二等奖的加0.3分，三等奖的加0.2分；获得市级三等奖以上的视同县级一等奖。
（2）指导学生参加教育部门认可的学科竞赛获奖的，县级加0.1分，市级加0.2分，省级加0.3分，国家级加0.5分。
3.论文分：发表教育教学论文，在市级CN报刊发表加0.3分, 省级以上（含省级）CN报刊发表加0.5分。
4.考核分：年度考核被评为优秀的加0.5分。
以上奖励分计算时间自2010年9月1日起至2015年8月31日止（以落款时间为准，2015年教师节获得的表彰可以记入上一学年），每学年每项取一次高分。
5.学历分：本科学历加1分，大专学历加0.5分。以2016年6月30日以前取得学历证书为准。
以上累计总奖励分高不超过3分，超过3分的按3分计算。入围名单确定后，入围人员应当出示所有奖励分项目原件及复印件，由所在学校初验后报教育局审核，发现弄虚作假的一律取消选拔资格，并给予通报批评和取消下一次报考资格。
六、录用办法
1.以笔试成绩从高分到低分按1：3切线，确定入围人员。以笔试成绩(折成百分制)加上奖励分为总得分。根据需求岗位及名额，按总得分从高分到低分择优录用。同一岗位若出现总分并列，按此顺序录用：①笔试总分高者；②笔试专业知识分数高者。
2.有以下情形之一的取消其录用资格：
①违反师德规范要求的；
②2015年以来，事假累计30天，病假累计60天以上的；
③2013至2015两个学年的考核分，其中有一年教师年度考核量分名次位于本校倒数10%以内的（教师考核量分人数按四舍五入计算）。
④报考小学岗位的教师，2012-2015三个学年所任教学科，学年末中小学（只有2个班级的）统考成绩连续三年在同年段、同学科平均分倒数的；2013-2015两个学年所任教学科，学年末中小（3个班级及以上的）统考成绩连续两年在同年段、同学科平均分倒数的，取消其录用资格。
3.录用的教师试用期为一学年，一学年结束后由县教育主管部门组织人员进行考核，经考核不合格的退回原学校。
4.请各校（园）按照本通知精神，认真做好宣传解释和报名初审等相关组织工作。
附件：建宁县2016年城区部分小学幼儿园公开补充教师报名表。
建宁县教育局
2016年3月10日
（编辑：Aria）
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