2014-11-07 09:03:02 公务员考试 https://fj.huatu.com/gwy/ 文章来源：三明人事人才网
【导读】华图福建公务员考试网同步三明人事人才网发布：2015年三明尤溪县事业单位招聘工作人员计划申报通知(2),详细信息请阅读下文!如有疑问请加【三明公务员考试招考汇总】
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十一、笔试、面试成绩折算比例栏目一般设为50:50；如岗位确有技能要求的应申报，笔试、技能测试、面试成绩折算比例一般设为40:30:30，其中，技能测试和面试成绩占总成绩比例不得超过60%。
十二、招聘岗位的专业条件原则上按专业大类设置，具体可参考《福建省机关事业单位招考专业指导目录》，准确规范地设置相对应的专业。个别特殊岗位确需设置具体专业的，须经市公务员局同意，可设置3个以上相关专业或单一专业。
十三、专业技术岗位和管理岗位应具备大专及以上学历，部分护理岗位可设置部分中专及以上学历；工勤岗位应具备中专（含中职、高中、技校）及以上学历。
十四、政治面貌一般不作限制，招聘党务工作者、高校辅导员或机要人员岗位可设置中共党员。
十五、对从事高空、野外作业或一些急难险重艰苦工作岗位及个别对性别有特殊要求的岗位可设置男性或女性。
十六、工作经历设置必须与该岗位相符合，其年限要求一般为2年以上。
十七、其他条件的设置应符合国家和我省的法律法规及有关政策规定，适合岗位要求和实际需要，除个别特殊岗位有特殊要求外，不得设置性别、民族等任何歧视性条件或与履行岗位职责无关的限制性条件。如岗位确需相关资格、资质要求的，应提供省级以上相关部门文件或规定等依据方可设置，同时应准确规范表述。
十八、事业单位公开招聘条件的设置，关系到"公开、平等、竞争、择优"原则的贯彻落实，为社会普遍关注。各主管部门及其招聘单位要充分认识这项工作的重要性和严肃性。招聘单位申报招聘岗位条件设置应经人事主管部门研究同意并盖章，表中所列项目均须认真填写，做到完整、准确，有关联系人、审核员及其电话不得空缺、漏填。
十九、各乡镇、县直各单位务必高度重视，按要求及时填报《尤溪县2015年事业单位公开招聘工作人员计划申报表》和《尤溪县2015年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》（表格可从尤溪县人事人才网（http://www.yxrsrc.com/）下载），并于11月18日前报送我局流动调配股（电子文档发送： yxrsdp@163.com邮箱）。各事业单位的招聘计划申报表由主管部门审核汇总并经县编制部门核编签章后统一报送我局。各乡镇、县直各单位如2015年没有计划招聘的，要正式函告我局，逾期未申报的，视为2015年不申报招聘计划。
附表：1.2014年尤溪县事业单位公开招聘工作人员计划申报表
2.2014年尤溪县事业单位公开招聘工作人员岗位信息表
尤溪县公务员局
2014年11月4日
（编辑：Aria）
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